离职后，已缴存公积金该怎么办离职后公积金怎么处理？
1、又在当地找到新工作的
离职后，原单位会停止缴纳离职员工的公积金，单位会将职工的住房公积金账户进行封存，若职工在新单位建立了住房公积金账户，可以办理住房公积金账户转移手续，将住房公积金原账户内的金额转到新账户中。
2、选择去另一个城市工作的，则要先到新的工作地公积金中心开具转入证明，持证明去往原公积金中心办理异地转移手续。也可以选择可销户提取余额。
3、如果离职后未找到工作或者新的单位没有开通公积金账户的，单位应当将职工的账户转移至公积金管理中心集中封存账户。一段时间内不想参加工作的，也可以选择社保代理公司代缴。
可提取公积金的条件：
1、购买、建造、翻建及大修具有所有权的自住住房的；
2、离休、退休的；
3、完全丧失劳动能力或重度残疾，这是常见的情况之一，并与单位解除或终止劳动关系的；
4、出国定居或赴港、澳、台地区定居的；
5、偿还购买自住住房贷款本息的（一次性提取）；
6、进城务工人员与单位解除（终止）劳动关系的；
7、本人死亡或被宣告死亡的；
8、本人及家庭成员因重大疾病，发生了意外的话，或是发生了重大伤害事故导致家庭生活艰难的；
9、因自然灾害或是其他突发事件而造成家庭生活严重困难的。
不得提取住房公积金的情形：
1、住房公积金账户被依法、依规冻结、限制的；
2、购买、建造、翻建、大修等公寓、商业、商住两用房、别墅及偿还其贷款本息的；
3、已因购买自住房提取过2次（含）以上住房公积金，再次因购买自住房提取的；
4、以赠与、继承、分割、合并、交换等非购买方式取得自住房所有权的；
5、本人或配偶办理了住房公积金贷款未结清的（首次购买自住房提取的不受本款限制），或在贷款期间有逾期贷款未归还的；
6、非工作、非两地分居原因在外省非户籍所在地购买、建造、翻建、大修自住房及偿还其自住房贷款本息的；
7、职工在12个月内因同类提取条件已提取过住房公积金的（重大疾病提取除外）；
8、以配偶名义在婚前（以购房合同签订时间为准）购买、建造、翻建、大修自住房的；
9、因偿还自住房按揭贷款本息提取公积金，其自住房按揭贷款额超出购房总价款（以契税完税凭证所核定的计税金额为准）的。
离职后，社保和公积金怎么处理？
养老保险，医疗保险，都有个人账户，离职之后停止累计，到了新公司就可以继续缴费，时间不长影响不大，个人也可以选择全额缴费，但是金额很大，不建议这么做。
工伤，失业，生育保险，没有账户，离职后就没了，不过失业保险交够一年，就可以领失业保险金。
公积金也是有个人账户，这个完全属于个人，所以只是没有继续存钱，其他的没有影响。
扩展资料：
五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。
“在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。”住房公积金为“应当缴纳“项目，法律上应当即为必须，同时缴纳也表现出这是一项义务。
第一批的试点地区包括河北邯郸、山西晋中、辽宁沈阳、河南郑州、湖南岳阳等12个城市。两险合并之后，未来就是四险一金了。参加医疗保险的人可以享受到生育保险的待遇。
很多创业企业，为了节约成本，少缴、甚至不为员工缴纳五险一金，这会面临一些风险：
根据《社会保险法》以及《住房公积金管理条例》，企业不按时足额为员工缴纳社保的，将被加收万分之五的滞纳金，甚至是处以欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款；逾期不缴纳公积金的，将被处以1万元以上5万元以下的罚款。
现实中，如果员工因为企业没有为其正常缴纳社保公积金而提起仲裁、诉讼，那败方基本是企业。
参考资料来源：百度百科-五险一金
